Gestão de Pessoas no Serviço Público com Enfoque no Planejamento e Recrutamento Estratégico
Pessoal, Projetos, RH e Documentação
Apresentação
O curso "Gestão de Pessoas no Serviço Público" oferece uma abordagem moderna e estratégica para o planejamento e recrutamento de pessoal. Desenvolvido para atender às necessidades específicas do setor público, este programa abrange desde os fundamentos da gestão de pessoas até as técnicas mais avançadas para otimizar o recrutamento e alinhar os recursos humanos com os objetivos institucionais.
Objetivo
Capacitar gestores e servidores públicos para implementar estratégias eficazes de gestão de pessoas, focando no planejamento e recrutamento estratégico. O curso visa proporcionar uma compreensão abrangente sobre como gerir talentos de forma alinhada com as políticas e os objetivos institucionais, garantindo assim um impacto positivo no desempenho da organização.
Requisitos de Qualificação
Destinado a profissionais do setor público com interesse em gestão de recursos humanos. É recomendável ter alguma experiência em gestão ou áreas afins.
Público Alvo
Este curso é ideal para gestores e servidores públicos envolvidos na gestão de recursos humanos, incluindo departamentos como administração, saúde e educação. Também é relevante para outros servidores interessados em aprimorar suas habilidades em gestão de pessoas.
Novas Competências
Ao concluir o curso, os participantes estarão aptos a desenvolver estratégias de recrutamento eficazes, aprimorar a gestão de talentos e contribuir para a melhoria do ambiente de trabalho e da eficiência organizacional.
Metodologia de Ensino
Exposição Dialogada
Aulas dinâmicas e interativas, promovendo diálogos enriquecedores para um entendimento profundo dos temas.
Troca de Experiências
Incentivamos ativamente a partilha de conhecimentos e experiências, enriquecendo o aprendizado coletivo.
Normativos, Doutrina e Jurisprudência
Apresentamos e discutimos normativos, doutrinas e jurisprudências relevantes, estabelecendo uma base sólida de conhecimento.
Estudos de Caso
Utilizamos estudos de caso reais para ilustrar a aplicação prática das teorias, aprimorando a capacidade analítica dos alunos.
Exercícios Práticos
Realizamos exercícios práticos para consolidar o aprendizado, permitindo a aplicação direta do conhecimento em situações simuladas.
Conteúdo programático
Assuntos Abordados
- Governança e Gestão de pessoas
- Planejamento da gestão.
- Plano estratégico de gestão de pessoas. A importância da gestão por competências.
- Recrutamento estratégico de pessoas e recomposição da força de trabalho: conhecendo os permissivos constitucionais e legais e identificando riscos e benefícios.
- Criação, transformação e extinção de cargos. Cessão de servidores. Concurso público. Servidores Comissionados. Contratação de servidores temporários. Outras formas de contratação e gestão de mão de obra: terceirização, contrato de gestão com organizações sociais, consultorias, profissionais liberais. Estágios e programas de residência.
- Utilização estratégica da avaliação de desempenho, capacitação, desenvolvimento de servidores e políticas retributivas;
- Gestão de pessoas e a responsabilidade fiscal.
Turma
Curso Novo
Pessoal, Projetos, RH e Documentação
Livia Cipriano Dal Piaz
Online ao VivoPresencial
20h
23/09
A
27/09/24
09:00hr
ÀS
13:00hr
Brasília-DF
Presencial
R$
2.150
Online ao Vivo
R$
1.590
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cancelamento e reembolso
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Todos os cursos oferecidos pela MMP Cursos Capacitação e Treinamento podem ser ministrados na modalidade "in company" em qualquer localidade do Brasil.
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Instrutor
Livia Cipriano Dal Piaz
ver perfil
Auditora de Controle Externo no Tribunal de Contas do Espírito Santo.
Mestre em Direito pela PUC-SP. Advogada.
Vice-Diretora da Escola Superior da Advocacia – OAB-ES.
Instrutora em treinamentos para servidores públicos e Palestrante.
Compartilha no Instagram @livia_dalpiaz notícias, opiniões e atualidades sobre servidores públicos e administração pública.
CERTIDÕES E ATESTADOS
Aguardando Atualização
pré-requisitos técnicos
Desktop, Notebook, Tablet, Smartphone
Dispositivo
Dual Core com 2 GHz (i3/i5/i7 ou equivalente da AMD)
Processador
4GB
Mem. RAM
Windows 7, 8, 9, 10 e 11 / macOS X 10.10 / iOS / Android / BlackBerry
Plataforma
Edge 12 / Firefox 27 / Chrome 30 / Safari 7
Navegador
Zoom Meeting
Software
Webcam comum ou em HD integrada ou conectada via USB
Câmera
Alto-falantes e microfone integrados, conectados via USB ou Bluetooth sem fio
Áudio e Mic.
3Mbps - Banda larga com ou sem fio (3G, 4G/LTE e Wi-Fi)
Internet
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Superintendente da EBSERH
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